Чиновник из Вилейки заставлял подчиненных копать картошку и собирать грибы
К лишению свободы на два с половиной года приговорен бывший директор филиала УП «Миноблгаз.
Как сообщает управление информации и общественных связей МВД Беларуси, сотрудники главного управления по борьбе с организованной преступностью и коррупцией по Минской области установили, что в течение шести лет директор «Вилейкарайгаза» Анатолий Маркевич использовал свое служебное положение в личных целях.
С 2006 по 2012 годы он привлекал подчиненных для труда за пределами газового хозяйства. В рабочее время они занимались уборкой картофеля, сбором грибов, ремонтом квартир и коттеджей. Наниматель же выплачивал им лишь официальную заработную плату, фактически превратив людей в рабов на стройплощадках.
В круг «заказчиков» бесплатного труда входили не только злоумышленник, его родня, но и многочисленные знакомые: районные чиновники и руководители предприятий.
Не остались без внимания правоохранительных органов и факты нецелевого использования служебной техники, автотранспорта. Существенное увеличение нагрузки и трудозатрат других работников, выполнявших производственные задачи во время отсутствия коллег, также были учтены при назначении наказания.
Всего на судебном заседании было опрошено более 30 рабочих, выполнявших незаконные распоряжения своего руководителя и подтвердивших доводы обвинения.
«В результате преступной деятельности директор «Вилейкарайгаза» причинил вред личным интересам и правам работников предприятия, а также материальный ущерб в крупном размере, — резюмировал начальник ГУБОПиК МВД по Минской области Виктор Шаповал. — Чтобы доказать вину фигуранта дела, оперативники несколько месяцев проводили спецмероприятия по поиску улик и установлению свидетелей».
За преступление, предусмотренное ч. 2 ст. 424 УК (злоупотребление властью или служебными полномочиями) суд назначил обвиняемому наказание в виде двух с половиной лет лишения свободы и штрафа в размере 300 базовых величин. Кроме того, он будет лишен на три года права заниматься деятельностью, связанной с организационно-распорядительными функциями и материальной ответственностью.
По словам Виктора Шаповала, многие руководители и чиновники в райцентрах считают нормой периодически пользоваться своим служебным положением в личных целях. Они не боятся, к примеру, отправить подчиненных к себе на дачу в рабочее время, чтобы выкопать траншею или положить плитку, использовать служебное авто или технику для собственных нужд.
«Должностным лицам не стоит забывать, что именно они, имея гораздо больше соблазнов и возможностей «своего кресла», находятся под пристальным контролем правоохранительных органов», — напомнил Виктор Шаповал.
Комментарии